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中超裁判王迪规矩有无争议?由于港超联赛还在进行,港超球队不放人,加上正本征召的有些球员呈现严峻伤病,参加本届省港杯的香港队一度有12人恳求退出。体育总局期望沙龙从长计议,依据实践引入适宜外援,行进竞技水平。另一方面,近期连续呈现的中超高薪引入外援等论题继续遭到广阔媒体和社会舆论的广泛重视。
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人事处开展支部书记讲党课活动

周超

2017年09月04日 12:00

2017830日上午,人事处党支部“两学一做”学习教育专题党课开讲,支部书记李卫宏同志以《组工文化五大内涵》为题为人事处全体党员上了一堂生动的党课。

李卫宏同志在党课中首先指出组工文化是党内政治文化的“子文化”,又是影响党内文化的“关键因子”,组工文化具备党内政治文化的所有要素,但又具有自己的特点。然后李卫宏同志从五个方面阐述了组工文化的内涵:一是示范人的政治自觉,组工人自我要求的标准应更严,要体现“打铁要靠自身硬”。二是选用人的公道品格,公道、正派是组工人应有的职业品格。三是成就人的人梯精神,要甘为人梯,成就别人。四是尊重人的平等心态,尊重人、平等待人是组工干部的必备素养。五是关爱人的真挚情感,工作需要“尺度”与“温度”,但有时候“温度”比“尺度”更重要,“温度”体现了“人情味”,组织工作去“人情化”但并非去人情味”。

最后,李卫宏同志指出,组工文化深植于党内政治文化,与党内政治文化密不可分,人事处党支部全体党员要在工作中体现以上五个方面内涵,做好本职工作,以实际行动迎接“十九大”的召开。

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2017年09月04日 04:18
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